Unsere Marke

Unsere Marke CoopGo ist das Erkennungszeichen für moderne Formen der genossenschaftliche Kooperation und Genossenschaften vom Typ 2.0.   CoopGo bedeutet: Das Mitglied der Genossenschaft steht immer im Mittelpunkt. Mitgliederinteressen, genossenschaftliche Mitbestimmung und die Erfüllung des…

Unsere Ziele

CoopGo steht für den anhaltenden  Wandel in Wirtschaft und Gesellschaft. Dazu zählen sinnerfüllte, nachhaltige Beschäftigungsmodelle wie Arbeiten 4.0., aber auch weitergehende  Modelle der kooperativen Zusammenarbeit in der  Postwachstumsgesellschaft.  CoopGo will den genossenschaftlichen Sektor stärken und die…

Unser Anspruch

CoopGo setzt sich für  einen verbindlichen CoopGo Verhaltenskodex ein. Dieser CoopGo Kodex für Genossenschaften wird  analog zu zu den Corporate Governance Richtlinien im CoopGo System fest installiert.  Es ist dringend notwendig die Umgangsformen zwischen Genossenschaft…

Eigenverantwortung

CoopGo Genossenschaften werden von unten nach oben –  also von den Mitgliedern selbst gesteuert. Die  Kommunikation erfolgt immer auf Augenhöhe. CoopGo setzt sich für eine Entbürokratisierung der genossenschaftlichen Verwaltung und für eine grundlegende Reform des…

Transparenz

CoopGo Genossenschaften sind Gemeinschaftsunternehmen. Transparenz über das Kapital, die Kapitalströme  und die Unternehmenspolitik sind für CoopGo  selbstverständlich. Genossenschaftliche Rückvergütung, als Gewinnbeteiligung oder Altersvorsorge sind Bestandteile der Mitgliederförderung. Alle Gehaltsstrukturen werden  offen gelegt – Vorstandsgehälter werden…

Genossenschaftspolitik

CoopGo macht Genossenschaftspolitik und setzt sich für eine Überarbeitung des Genossenschaftsgesetz sowie gegen die missbräuchliche Nutzung des Rechtsmantels der eingetragenen Genossenschaft ein. CoopGo initiiert und unterstützt einen kooperativen Paradigmenwechsel, der sich in der Einführung des…
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